Participaron del encuentro las autoridades del IPSST junto a los miembros de la Comisión, encabezada por su presidente, legislador René Ramírez y los representantes gremiales de los empleados de la Obra Social provincial.
Durante la reunión se discutieron los diferentes puntos que toca el proyecto, produciéndose un debate amplio y abierto sobre las cuestiones de fondo, lo que dejo como resultado un acuerdo parcial al respecto.
Finalizado el encuentro, el interventor del IPSST hablo sobre el proyecto de ley que motivo la reunión y contó, “este es un proyecto de ley que presentamos desde el Instituto buscando realizar un re encasillamiento general de los empleados, que va a incluir a profesionales, técnicos, administrativos y personal de maestranza, para ello han sido convocados cada uno de los gremios que representan a los trabajadores de la institución para que ofrezcan ellos su mirada y puedan enriquecer este proyecto”.
En referencia a la posibilidad de que se produzca el re encasillamiento, Avellaneda expresó, “nosotros creemos que esto se puede dar antes de fin de año y hemos escrito el proyecto desde nuestra mirada en la responsabilidad de la atención de los 320 mil beneficiarios, en esta reunión se han sumado otras miradas e ideas al proyecto original que nosotros presentamos, así que esperamos poder trabajar desde los técnico y finalmente avanzar”, aseguró el interventor.
Por su parte, en referencia a lo ocurrido en el encuentro, el legislador Ramírez se dispuso a dialogar con los medios que se encontraban presentes y comentó, “nos reunimos con el interventor y los representantes de los compañeros del Subsidio de Salud, para hablar y debatir sobre el tema del re encasillamiento de todo el personal, especialmente del personal jerárquico que tiene a cargo conducción en las diferentes áreas de la Obra Social”.
Asimismo Ramírez contó que existe un acuerdo de todas las partes en que existe la necesidad de reestructurar al personal pero que falta por corregirse algunos aspectos que figuran en el proyecto y aclaró, “se debe respetar la carrera administrativa tal como lo plantearon algunos compañeros, categorizar a los compañeros que tienen un nivel muy bajo que son los actuales mensajeros, además de darle el reconocimiento y la categorización al personal que tiene muchos años en la institución y que aún no lo alcanzó”, afirmó.
Por otro lado el legislador adelanto que se va a pasar a un segundo encuentro para continuar discutiendo los puntos sobre los que falta acordar hasta encontrar el consenso, asegurando además que va a darle la mayor celeridad a este proyecto para que salga lo antes posible.
